Postingan

Menampilkan postingan dari Januari, 2010

SERIKAT PEKERJA/BURUH PELUANG DAN TANTANGAN KEDEPAN

SERIKAT PEKERJA/BURUH PELUANG DAN TANTANGAN KEDEPAN Oleh : Eko Supriyanto *DPC FSP KEP* Kabupaten Karanganyar PENGANTAR Serikat Pekerja adalah organisasi yang dibentuk dari, oleh dan untuk pekerja baik diperusahaan maupun diluar perusahaan, yang bersifat bebas, terbuka, mandiri, demokratis dan bertanggung jawab guna memperjuangkan, membela, serta melindungi hak dan kepentingan pekerja serta meningkatkan kesejahteraan pekerja dan keluarganya. Dalam kerangka memperjuangkan, membela, melindungi hak dan kepentingan pekerja serta peningkatan kesejahteraan pekerja dan keluarganya, sangat juga dipengaruhi oleh keterampilan/kompetensi kerja, produktivitas, ethos kerja dan praktik serta pelaksanaan Hubungan Industrial yang harmonis, dinamis dan berkeadilan ditingkat perusahaan, disamping adanya pengaruh kebijakan Ketenagakerjaan dan pengaruh kebijakan ekonomi global. Hubungan Industrial adalah suatu sistem hubungan yang terbentuk antara para pelaku dalam proses produksi barang dan/atau jasa ya...

Jika UU Naker Direvisi, Buruh Karanganyar Ancam Boikot Pemilu

Gambar
Jika UU Naker Direvisi, Buruh Karanganyar Ancam Boikot Pemilu Muchus Budi R. - detikNews Karanganyar - Rencana revisi UU No. 13/2003 tentang ketenagakerjaan terus mendapat penolakan. Buruh di Karanganyar , Jawa Tengah, bahkan mengancam akan melakukan boikot Pemilu 2009 jika revisi itu jadi dilakukan. Lebih dari seribu buruh sejumlah perusahaan di Karanganyar , Selasa ( 4/4/2006 ) melakukan aksi jalan kaki dari Lapangan Pancasila, depan rumah dinas bupati, menuju gedung DPRD setempat. Di halaman DPRD, mereka menggelar aksi orasi-orasi memprotes rencana revisi UU Ketenagakerjaan. Seperti yang lalu, aksi kali ini juga didukung oleh para anggota DPRD Karanganyar . Ketua DPRD, Juliyatmono dan beberapa anggota dewan lainnya tampil memberikan orasi dukungan. Mereka juga menyatakan penolakannya secara tertulis. Mogok Kerja dan Boikot Pemilu Para peserta aksi tidak hanya akan berhenti berdemo untuk mengekspresikan penentangannya. Mereka juga bertekad akan melakukan pemogokan massal j...

Hindari tunjangan hari raya, PHK massal diprediksi marak

Hindari tunjangan hari raya, PHK massal diprediksi marak Karanganyar (Espos) Menjelang Lebaran, kasus pemutusan hubungan kerja (PHK) massal di sejumlah perusahaan diperkirakan kian merebak. Diduga, PHK itu menjadi senjata ampuh perusahaan untuk menghindari pembayaran tunjangan hari raya (THR) bagi buruh mereka. Kasus PHK sendiri telah terjadi di lingkungan CV Nova Furniture yang berlokasi di Desa Dagen, Kecamatan Jaten, Karanganyar . Sebanyak 17 orang buruh dari 100-an buruh yang rata-rata telah bekerja 6-7 tahun di pabrik itu secara tiba-tiba di-PHK oleh pihak manajemen per 14 Agustus 2009 lalu. Padahal, secara kondite dan prestasi kerja, para buruh itu sama sekali tidak bermasalah. Tidak ada satu pun yang merasa pernah membuat kesalahan atau menerima surat peringatan (SP) dari manajemen. “Mereka juga dijanjikan bakal diberi pesangon 40 persen dari ketentuan yang berlaku. Itu saja sudah menyalahi aturan. Apalagi, PHK yang dilakukan pabrik tidak sesuai prosedur. Artinya, jika mer...

ANGGARAN DASAR FSP KEP KSPI

Ini adalah Anggaran Dasar Federasi Serikat Pekerja  Kimia Energi Pertambangan Minyak Gas Bumi dan Umum KSPI hasil Munas III di Cipayung Bogor, Jika anda ingin mendapatkan Anggaran Dasar yang telah di Amandemen hasil Munas IV di Cilegon Banten silakan  Klik di Sini ANGGARAN DASAR FEDERASI SERIKAT PEKERJA KIMIA, ENERGI, PERTAMBANGAN, MINYAK, GAS BUMI DAN UMUM ( AD FSP KEP ) ____________________________________________________________________ P E M B U K A A N Dengan Rahmat Tuhan Yang Maha Esa, Bahwa sesungguhnya kebebasan berkumpul dan berserikat adalah hak setiap manusia sebagai mahluk Tuhan, baik secara Nasional maupun Internasional dilindungi oleh Undang-Undang, sebagai landasan Undang-Undang Dasar 1945 terutama pasal 28 dan lebih subsider lagi Undang-Undang RI Nomor 21 tahun 2000 tanggal 4 Agustus 2000 tentang Serikat Pekerja/Serikat Buruh, Konvensi ILO dan Hak Azasi Manusia ( HAM ). Oleh karenanya kehadiran sua...